Mérida cuenta con menor brecha salarial: ¿cómo lo logró?
La Ciudad de Mérida cuenta con menor brecha salarial entre mujeres y hombres, y en La Chispa te traemos todos los detalles que destacan este logro.
Según datos recientes, la brecha salarial en Mérida es de solo 5.6%, una cifra significativamente menor al promedio nacional del 12%. Este avance refleja el esfuerzo conjunto entre el Ayuntamiento, liderado por Cecilia Patrón Laviada, y la ciudadanía.
Mérida cuenta con menor brecha salarial: un logro que transforma la ciudad
La Presidenta Municipal de Mérida, Cecilia Patrón Laviada, resaltó que, de acuerdo con el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), Mérida se posiciona en el octavo lugar nacional con menor brecha salarial. Las mujeres en la ciudad tienen un salario promedio diario de 480.98 pesos, mientras que los hombres reciben 507.79 pesos. Este porcentaje de diferencia es dos veces menor al promedio nacional, reafirmando el compromiso de la administración con la equidad laboral.
Crecimiento económico y generación de empleos en Mérida
En diciembre de 2024, Mérida registró 337 mil 120 trabajadores asegurados, posicionándose como la sexta ciudad con mayor ocupación formal. Además, durante 2024, se generaron 7 mil 134 nuevos empleos, cifra que contrasta con la pérdida promedio nacional. Estos resultados subrayan que los tres mejores años de Mérida están por venir, marcados por una economía en constante desarrollo.
Salarios y crecimiento anual en Mérida
Durante la actual administración, la creación de 3 mil 786 empleos al año ha llevado a Mérida al tercer lugar nacional en generación de empleos. En cuanto al salario promedio, el crecimiento anual del 8.6% entre diciembre de 2023 y diciembre de 2024 demuestra una tendencia positiva. Sin embargo, con un salario promedio diario de 497.69 pesos, Mérida ocupa el lugar 26 en comparación con otras ciudades capitales.
Parques Renovados en Comisarías de Mérida: un beneficio adicional
Además del progreso en el ámbito laboral, iniciativas como los Parques Renovados en Comisarías de Mérida contribuyen al bienestar social y fortalecen el tejido comunitario, mostrando un compromiso integral con el desarrollo de la ciudad.
Mérida, un ejemplo de equidad y progreso
Mérida cuenta con menor brecha salarial, lo que refleja los avances en materia de empleo y equidad de género. Estos logros son el resultado de políticas efectivas y una sociedad activa que sigue trabajando en conjunto por un mejor futuro.
